在建筑行業(yè)求發(fā)展，你不可能到了30歲、40歲還是在底層做技術(shù)員，想要向上爬，職稱(chēng)就是目標(biāo)和方向，如果你有了相應(yīng)的學(xué)歷和資歷，考職稱(chēng)是水到渠成的事兒。而如果你有了職稱(chēng)，不僅掛靠可以為你帶來(lái)一筆收入，你在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)繼續(xù)發(fā)展，晉升，加薪都不再是奢求。很多時(shí)候用人單位會(huì)依據(jù)職稱(chēng)、學(xué)歷聘用人才。當(dāng)企業(yè)提拔人才時(shí)，首先考慮的是職稱(chēng)和個(gè)人的工作能力，那時(shí)，職稱(chēng)就會(huì)體現(xiàn)出它的價(jià)值所在。初級(jí)、中級(jí)或高級(jí)職稱(chēng)將帶給你事業(yè)的另一高點(diǎn)。

評(píng)定職稱(chēng)需要什么條件？

1、滿(mǎn)足建筑職稱(chēng)的評(píng)定條件，主要是滿(mǎn)足專(zhuān)業(yè)工作的從業(yè)年限；

2、準(zhǔn)備建筑職稱(chēng)的申報(bào)材料，一般包括年限、能力、獎(jiǎng)懲等證明；

3、通過(guò)職稱(chēng)技能考試，如專(zhuān)業(yè)考試、計(jì)算機(jī)考試、外語(yǔ)考試等；

4、職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后，由有關(guān)部門(mén)進(jìn)行公示，無(wú)疑議后獲得職稱(chēng)。

職稱(chēng)是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志，代表著一個(gè)人的學(xué)識(shí)水平和工作能力，表明你具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)和和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也是國(guó)家對(duì)您專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的認(rèn)可，這時(shí)候企業(yè)就可以把職稱(chēng)作為您能力的參考，有助于人才獲得一個(gè)好的薪資待遇。

在建筑行業(yè)里，職稱(chēng)一直是人們追尋的名稱(chēng)，不管是初級(jí)職稱(chēng)，中級(jí)職稱(chēng)，還是高級(jí)職稱(chēng)只要你評(píng)上了就會(huì)有一定的好處。有了職稱(chēng)，就說(shuō)明你有一定的能力，不但會(huì)給加職稱(chēng)工資，也會(huì)在一定程度上升值，起碼不會(huì)讓你在工地搬磚了！至于做不做領(lǐng)導(dǎo)，那就要看你的能力了，評(píng)上職稱(chēng)不一定能做領(lǐng)導(dǎo)，但是沒(méi)有職稱(chēng)做領(lǐng)導(dǎo)，你還差的太遠(yuǎn)！